New Work - 5 erfolgreiche Methoden
Das Konzept der „Neuen Arbeit“, wie wir es heute verstehen, steht für den kulturellen Wandel in Unternehmen, die den Veränderungen in der Arbeitswelt des digitalen Zeitalters offen gegenüberstehen und …
Positionierung von KMUs: Strategien für klare Marktpräsenz
Schon seit einigen Jahren ist die Rede davon, dass Unternehmen durch eine erfolgreiche Positionierung wesentlich besser am Markt agieren können und es gibt viele Erfolgsbeispiele. Warum tut sich die M …
Wie Entscheidungsfreiheit die Mitarbeiterführung stärkt
Eine gute Führungskraft versteht nicht nur die Bedürfnisse des Unternehmens, sondern auch die Bedürfnisse der Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Gute Mitarbeiterführung bedeutet, ein Umfeld zu schaffen …
Mehr als nur ein Feedback: Warum Mitarbeitergespräche so wichtig sind
In regelmäßigen Abständen, zumeist einmal im Jahr, steht ein Mitarbeitergespräch an. Leider ist dieses Thema bei vielen MitarbeiterInnen und auch Führungskräften nicht unbedingt beliebt: Es bedeutet A …
Hybrid Work ist das neue Remote: Arbeitswelt der Zukunft
In einer sich ständig wandelnden Arbeitswelt ist es wichtig, mit den aktuellen Trends und Bedürfnissen der ArbeitnehmerInnen Schritt zu halten. Eine aufstrebende Arbeitsweise, die immer mehr Unternehm …
